Takdir edilme temel bir ihtiyaçtır.
İş hayatında bu ihtiyaca yönelik aksiyonlar alınması kurum için çok verimli sonuçlar doğurmaktadır.
Çalışanlarınızı takdir etmek, onlara değer verdiğinizi göstermenin önemli yollarından biridir.
Herkes, yaptığı işin görüşmesini ve yaptığı işe değer verilmesini arzu eder. Takdir edilen çalışanın memnuniyeti ve mutluluğu artar, kişi sürdürülebilirlik sağlamak için çok daha iyi işler başarma güdüsüne kapılır.
Peki ne zaman ve nasıl takdir edelim? Her şeyden önce ZAMANINDA takdir edin. İşin yapılmasından çok uzun bir süre sonra gelen takdirin çok da önemi olmayabilir.
Daha Fazlası
